ROMA – Si è tenuto martedì 3 febbraio, presso la Commissione Difesa della Camera, un vertice decisivo tra le sigle sindacali e il Presidente della Commissione. Al centro del dibattito, due pilastri in crisi del sistema difesa: la sanità militare e la revisione dello strumento militare. Tra le voci più critiche spicca quella del SIM Marina, che ha presentato una disamina dura e priva di ambiguità sullo stato attuale delle Forze Armate.
Sanità Militare: un sistema al collasso
Secondo SIM Marina, la sanità militare è ancorata a modelli organizzativi obsoleti. Il rischio denunciato è quello di una riforma puramente "di facciata" se non si interverrà prioritariamente sul capitale umano.
Le criticità sollevate riguardano:
-
Marginalizzazione delle professioni sanitarie non mediche.
-
Disparità di carriera e inquadramenti inadeguati.
-
Formazione carente, specialmente per i tecnici in ambito marittimo.
-
Fuga verso il civile: un esodo causato dalla mancanza di stimoli e tutele.
Le richieste: Il sindacato esige il superamento dell'invarianza finanziaria, l'estensione della libera professione anche ai militari e il coinvolgimento diretto di sindacati e Ordini professionali.
Strumento Militare: "Zero attrattività"
Ancora più severo il giudizio sulla gestione del personale. Il SIM Marina ha dipinto un quadro allarmante per i Volontari in Ferma Iniziale (VFI), descrivendo una realtà fatta di tutele assenti e paghe irrisorie: circa 3,33€ al giorno per indennità forfettarie, senza NASpI a fine servizio né investimenti sulla crescita culturale.
L'analisi ha toccato altri punti nevralgici:
-
Compensi inadeguati: CFI (Compenso Forfettario d'Impiego) non proporzionati ai rischi e CFG (Compenso Forfettario di Guardia) drasticamente ridotti.
-
Carriere bloccate: Un sistema che penalizza gli avanzamenti di grado con la perdita delle indennità e snatura il ruolo dei Sergenti.
"Se l’obiettivo era rendere le Forze Armate più attrattive, stiamo fallendo. Non stiamo ringiovanendo lo strumento militare: stiamo solo consumando le persone."